L'INPS ha reso noto che, ai fini della determinazione del cosiddetto ticket di licenziamento dovuto da parte dei datori di lavoro, in relazione a interruzione di rapporti a tempo indeterminato intervenute nel corso dell'anno per le causali che, indipendentemente dal requisito contributivo, darebbero diritto alla NASpI, deve essere assunta come base di calcolo del contributo il massimale NASpI, pari a 1.550,42 euro per l'anno 2024.

 

Pertanto il valore massimo del ticket di licenziamento è pari ad € 52,97 per ciascun mese di anzianità del lavoratore in azienda, fino un massimo di € 1.907,02 per i rapporti di lavoro di durata pari o superiore a 36 mesi.